مدیر نظارت ، ارزیابی ، پاسخگویی و یادگیری CCI

عراق از بیش از سه سال جنگ داخلی علیه دولت اسلامی در حال ظهور است و یکی از پیچیده ترین محیط های عملیاتی جهان است. عواقب ویرانگر انسانی برای تعداد زیادی از مردم برای ده ها سال تحمل خواهد کرد و نابودی جوامع ، معیشت ، خانه ها و زیرساخت ها سالها برای ترمیم خواهد بود. بیش از 4 میلیون عراقی در سال گذشته بازگشتند ، اما 1. 9 میلیون نفر آواره شده اند. 230،000 سوریه همچنان به جستجوی پناهندگی در منطقه کرد می پردازند. دولت جدید برای بازسازی اعتماد و بازگرداندن خدمات اساسی تلاش خواهد کرد.

IRC یک پاسخ دهنده اصلی در عراق از سال 2003 ، کمک ها و خدماتی را ارائه می دهد که به جوامع کمک می کند تا زنده بمانند ، بهبود یابند و کنترل آینده خود را به دست آورند. IRC از طریق حمایت و توانمندسازی زنان ، حمایت از کودکان و حمایت از کودکان و برنامه نویسی قانون ، برنامه نویسی قوی را در بین پنج فرماندار ارائه می دهد. توزیع نقدی و برنامه نویسی معیشت در حمایت از بهبود اقتصادی و توسعه ؛برنامه نویسی آموزش ؛و یکپارچه سازی برنامه نویسی رشد اولیه کودکی. کار ما پاسخ اضطراری به برنامه نویسی طولانی مدت دارد که از مشتریان ما برای بازسازی زندگی آنها حمایت می کند.

کنسرسیوم نقدی عراق (CCI) در سال 2015 برای رفع بهتر نیازهای خانوارهای تحت تأثیر درگیری با هماهنگی رویکردهای کمک به کمک های نقدی چند منظوره (MPCA) و بهبود جمع آوری و تجزیه و تحلیل داده ها تأسیس شد. CCI با استفاده از قدرت ساختار منحصر به فرد خود ، روشهای جدیدی را برای رهبری نقدی و هماهنگی سازمان های غیر دولتی ایجاد کرده است. اخیراً ، CCI با بانک جهانی و دولت عراق همکاری کرده است تا نقل و انتقالات نقدی بشردوستانه را به سیستم پرداخت های اجتماعی دولت پیوند دهد و در سال 2019 دامنه خود را برای حمایت بهتر از یک پاسخ جامع و یکپارچه به انواع نیازهای پیش رو توسطجمعیت عراق ، از جمله پرداختن به معیشت ، اشتغال و نیازهای پشتیبانی اجتماعی مداوم. CCI یک سبد امداد را حفظ می کند ، با تمرکز بر MPCA بشردوستانه ، و یک نمونه کارها بازیابی ، با تمرکز بر معیشت و تاب آوری یکپارچه. CCI با بودجه تجمعی که 140 متر دلار تخمین زده می شود و به 400000 نفر رسیده است ، CCI با همکاری 4 سازمان بین المللی: شورای پناهندگان دانمارکی (DRC) توسط رحمت سپاه هدایت می شود. کمیته بین المللی نجات (IRC) ، شورای پناهندگان نروژی (NRC) ؛و آکسفام

در اوایل سال 2017 ، CCI دامنه فعالیت های خود را فراتر از MPCA گسترش می دهد تا برنامه نویسی اولیه بازیابی (ER) مطابق با زمینه و نیازهای در حال تحول باشد. این امر مستلزم برنامه نویسی جامعه گرا با فعالیتهای یکپارچه با تمرکز بر معیشت ، توانبخشی پناهگاه و زیرساخت های عمومی ، مدیریت محلی ، انسجام اجتماعی و محافظت است.

از زمان تأسیس ، CCI برای هماهنگی طراحی برنامه برای برنامه نویسی MPCA و معیشت از جمله هدف گذاری ، نظارت و ارزیابی ، پاسخگویی و مکانیسم های تحویل تلاش کرده است. با این کار ، مدیر غذا - با همکاری مدیر CCI و نقاط کانونی مربوطه CCI - هماهنگ تلاش های CCI در مورد هماهنگی و اجرای ابزارها ، روشها و رویکردهای M& E ، مطابق با الزامات گزارشگری. S/او با همکاری سازمان های عضو CCI همکاری خواهد کرد تا اطمینان حاصل شود که ورودی فنی در توسعه ابزار و تلاش های هماهنگی ارائه می شود. هدف اصلی این موقعیت اطمینان از این است که داده های مربوط به ذینفعان برنامه ، فرایندها ، پیشرفت و عملکرد به طور مؤثر جمع آوری ، وارد ، تجزیه و تحلیل و مستند سازی ، به روشی برای اطلاع رسانی به موقع تصمیم گیری و اتخاذ اقدامات تصحیح صدا و اطمینان از هماهنگیاز کلیه فرآیندهای موجود در فرآیندهای CCI و بین سازمانی. یک هدف گسترده تر این است که بر طراحی و تولید ابزارها و محصولات مدیریت اطلاعات برای پشتیبانی از برنامه نویسی مبتنی بر شواهد در کلیه شرکای CCI ، از ارزیابی آسیب پذیری خانوار گرفته تا نظارت بر بازار و نظارت بر قیمت ، رهبری شود.

نامزد ایده آل تجربه ای در زمینه نظارت و ارزیابی ، مدیریت اطلاعات و تحقیقات ، ترجیحا با تجربه در برنامه نویسی نقدی و معیشت و تجربه با ترتیبات چند ذینفع را نشان داده است. مدیر غذا توسط IRC عراق استخدام و میزبان خواهد شد ، اما به طور تمام وقت به CCI دوم می شود و به مدیر CCI گزارش می دهد.

مسئولیت های عمده رهبری فنی

• با طراحی چارچوب های منطقی و ورودی های غذایی در صورت لزوم در فرآیندهای توسعه پیشنهادی مشارکت کنید.

• از توسعه به موقع ، پالایش و اجرای مؤثر چارچوب های غذایی برای برنامه های CCI اطمینان حاصل کنید.

• از توسعه و اجرای برنامه های نظارت بر عملکرد CCI (PMP) برای هر برنامه با همکاری برنامه CCI و نقاط کانونی M& E پشتیبانی کنید. از ردیابی منظم پیشرفت در کلیه اهداف و شاخص ها ، برقراری ارتباط و نگرانی های پرچم گذاری به واحد مدیریت CCI در صورت لزوم اطمینان حاصل کنید.

• با مشورت با کارگروه فنی CCI (TWG) و همکاران واحد مدیریت ، ابزارها و روشهای جمع آوری داده ها را برای هر برنامه CCI در صورت لزوم ، از جمله ابزارهای جمع آوری داده ها و برنامه های تجزیه و تحلیل تهیه کنید.

• پیگیری با شرکای CCI برای ارائه پشتیبانی و اطمینان از پیروی از چارچوب های غذایی CCI ، از جمله دستورالعمل های وعده های غذایی و دستورالعمل های پاسخگویی ، اجرای PMP ها و ابزارها و روش های جمع آوری داده ها. بررسی های منظم را انجام دهید ، در صورت لزوم آموزش های ساختاری و جلسات بازخورد را ارائه دهید.

• آموزش برای شمارشگران ، M& E و کارکنان برنامه در آژانس های همکار در مورد ابزارها و روشهای M& E ، جمع آوری داده های تلفن همراه ، مدیریت بانک اطلاعاتی ، مکانیسم های پاسخگویی و مباحث مرتبط را انجام دهید.

• در جلسات CCI TWG و سایر جلسات بین سازمانی در صورت لزوم شرکت کنید و از هماهنگی و ارتباط با ابزارها ، فرآیندها و عیب یابی اطمینان حاصل کنید. با گروه کاری نقدی و خوشه های معیشت اضطراری درگیر شوید زیرا فرصت هایی برای هماهنگی استراتژیک ابزارها یا به اشتراک گذاری دروس آموخته شده ایجاد می شود.

• جلسات هماهنگی وعده های غذایی CCI سه ماهه را با امتیازات کانونی از هر سازمان شریک هدایت کنید.

• برای اطمینان از وجود کانال های قوی برای بازخورد ، با نقاط کانونی مربوطه در سراسر شرکای CCI هماهنگ شوید و بازخورد یا شکایات مربوط به برنامه نویسی CCI به درستی به واحد مدیریت CCI گزارش شده است.

• برنامه ریزی و حفظ برنامه برای بازدیدهای نظارت بر همسالان در سازمان های همکار. • بازدیدهای منظم نظارت بر میدان را انجام دهید.

• پشتیبانی از توسعه فرهنگ یادگیری با تأسیس برنامه های یادگیری ، تسهیل درسهای آموخته شده ، مستند سازی و به اشتراک گذاری یادگیری های کلیدی.

• هر کار مربوط به وعده غذایی دیگر مطابق آنچه توسط سرپرست لازم است. تجزیه و تحلیل و گزارشگری

• فرآیندهای تحلیلی CCI و توسعه محصول به موقع را برای اطلاع از اجرای برنامه CCI و جامعه گسترده تر بازیگران بشردوستانه و توسعه ، مانند تجزیه و تحلیل آسیب پذیری ، گزارش های نظارت بر توزیع پس از توزیع و کلیه گزارشگری M& E هدایت کنید.

• از فرهنگ برنامه نویسی مبتنی بر شواهد و دسترسی به داده ها در تیم CCI برای کمک به توسعه و تشویق استفاده از داشبوردهای تجسم داده های تعاملی پشتیبانی کنید.

•هماهنگی با تیم داده برای ارائه ارقام لازم برای گزارش دهی دهنده. • مشارکت و بررسی گزارش ها.

•ارتباط با ناظران شخص ثالث و بررسی گزارش های نظارت شخص ثالث با شرکای CCI.

ارزیابی و تحقیق

•در صورت لزوم و در صورت لزوم، از توسعه ارزیابی های کار CCI، از جمله تهیه پیش نویس TORها و مدیریت مشاوران در صورت لزوم، رهبری و/یا حمایت کنید.

• هدایت و/یا پشتیبانی از تمرینات تحقیقاتی CCI با مشارکت هماهنگ کننده تحقیقات و حمایت CCI برای اطلاع رسانی برنامه CCI و کمک به پایگاه شواهد برنامه ریزی پول نقد و معیشت در عراق، منطقه و در سطح جهان.

مدیریت تیم • نظارت بر واحد MEAL CCI (شامل اعضای تیم مدیریت اطلاعات و داده)

• به اعضای تیم با اطلاعات، ابزار و منابع برای بهبود عملکرد و رسیدن به اهداف کمک کنید.

مسئولیت پاسخگویی را ارتقا دهید، با انتظارات ارتباط برقرار کنید و بازخورد سازنده را به صورت غیررسمی و رسمی از طریق بررسی منظم و بررسی عملکرد ارائه دهید.

• ایجاد و حفظ محیط کاری با احترام متقابل که در آن اعضای تیم برای دستیابی به برتری تلاش می کنند.

روابط کاری کلیدی گزارش موقعیت به: مدیر CCI گزارش غیر مستقیم: هماهنگ کننده ERD IRC

مدیریت: افسر ارشد پایگاه داده CCI; متخصص CCI MEAL; مسئول سیستم های مدیریت اطلاعات CCI

سایر مخاطبین داخلی و/یا خارجی: داخلی (IRC): مسئول پایگاه داده IRC، مدیر MEAL، هماهنگ کننده M& E

خارجی (CCI): سرنخ های فنی CCI، هماهنگ کننده بازیابی CCI، کمک های CCI، هماهنگ کننده تحقیقات و حمایت از CCI، زیرمجموعه ها و انطباق CCI، CCI Finance و سایر کارکنان فنی CCI M& E.

صلاحیت های

•لیسانس هنر یا علوم در اقتصاد، آمار، علوم کامپیوتر یا رشته های مرتبط

• گواهینامه یا آموزش خاص در آمار و/یا مدیریت داده ها بسیار ترجیح داده می شود، اما می تواند با تجربه عملی مدیریت اطلاعات در محیط های بشردوستانه تکمیل شود.

• تجربه استفاده از پلتفرم های جمع آوری داده های تلفن همراه (ODK، Kobo، SurveyCTO) و توسعه فرم های XLS

• تجربه و دانش نشان داده شده در توسعه و مدیریت پایگاه های داده. هماهنگی عالی، مهارت های مذاکره، بین فردی و حل مسئله، توانایی همکاری و ایجاد اجماع.

• تجربه نشان داده شده در استفاده از روشهای آماری برای تحقیقات اقتصادی و اجتماعی در محیط های بشردوستانه ، با تأکید بر روشهای پیشرفته و کاربردی کمی و تحقیقاتی.

• حداقل 3 سال تجربه کاری مربوطه در زمینه های علوم داده ، مدیریت اطلاعات و ارزیابی ، M& E ، تحقیقات اقتصادی و اجتماعی ، در تنظیمات اضطراری بشردوستانه ترجیح داده شود

• مهارت های ارتباطی عالی ، برنامه ریزی و انجام آموزش های ظرفیت سازی در M& E ، جمع آوری داده های موبایل یا موضوعات مرتبط

• تجربه اثبات شده در توسعه و اجرای ارزیابی ها ، با تأکید شدید بر چرخه تحقیق (روش شناسی و طراحی نمونه برداری ، توسعه سؤال تحقیق ، توسعه پرسشنامه و غیره).

• تجربه Ingo در تنظیمات بشردوستانه. تجربه و ظرفیت نشان داده شده در هماهنگی جمع آوری داده های سطح میدان و مدیریت تیم و نظارت بر چندین جغرافیا.

• مهارت های عالی برای نوشتن ؛قادر به انتقال ایده های فنی پیچیده به صورت ساده و قابل هضم به مخاطبان غیر فنی.

• توانایی قوی در کار به طور مستقل ، سازماندهی کار ، رعایت مهلت ها ، حفظ آرامش ، اولویت بندی کار تحت فشار ، هماهنگی چندین کار و توجه به جزئیات

• خصوصیات شخصی: به خوبی کار می کند و کار تیمی را ترویج می کند ، راحت در یک محیط چند فرهنگی ، انعطاف پذیر و قادر به کنترل خوب فشار.

• تسلط به انگلیسی مورد نیاز ، نوشتاری و شفاهی. ارجح

• مدرک کارشناسی ارشد هنر یا علم در اقتصاد ، توسعه بین المللی ، مطالعات بشردوستانه یا زمینه مرتبط

• استفاده از Surveycto برای جمع آوری داده های تلفن همراه را تجربه کنید • تجربه کار بر روی برنامه های پول نقد و معیشت در تنظیمات بازیابی بشردوستانه و زودرس را تجربه کنید • تجربه یا آشنایی با پایگاه داده های برنامه نویسی

• تجربه در نوشتن و نگهداری از بانک اطلاعاتی طراحی و مستندات و دفترچه راهنما و SOPS

محیط کار: این موقعیت در دفتر CCI در ERBIL مستقر است ، با سفر مکرر به همه قسمت های میدانی هر زمان که لازم باشد ، عمدتاً بر توسعه و حفظ روابط حرفه ای تولیدی با طیف گسترده ای از ذینفعان در سازمان و در کل امداد و توسعه بین المللی متمرکز خواهد شد. انجمن. او توانایی اولویت بندی و مدیریت چندین کار را به طور همزمان خواهد داشت ، در حالی که بر کیفیت روابط داخلی و خارجی متمرکز است. S/او قادر خواهد بود به عنوان عضو یک تیم بسیار مشهود که عملکرد آن برای موفقیت ماندگار IRC مهم است ، به طور مؤثر کار کند

استانداردهای رفتار حرفه ای: کارگران IRC و IRC باید به ارزش ها و اصول بیان شده به روش IRC - استانداردهای مربوط به رفتار حرفه ای رعایت کنند. اینها یکپارچگی ، خدمات و پاسخگویی است. مطابق با این ارزشها ، IRC سیاست هایی را در مورد حمایت از ذینفع از بهره برداری و سوءاستفاده ، محافظت از کودکان ، آزار و اذیت در محل کار ، یکپارچگی مالی و ضد بازآفرینی اجرا و اجرا می کند.

برابری جنسیتی: IRC متعهد به محدود کردن شکاف جنسیتی در سمتهای رهبری است. ما مزایایی را ارائه می دهیم که محیطی توانمند را برای زنان فراهم می کند تا در نیروی کار ما از جمله مرخصی زایمان ، پروتکل های امنیتی حساس به جنسیت و سایر مزایای حمایتی و کمک های حمایتی شرکت کنند. نامزدهای زن واجد شرایط به شدت تشویق می شوند که درخواست کنند.

توجه به بازگرداندن نامزدهای ملی: IRC در تلاش است تا کارمندان ملی واجد شرایط را در برنامه های ما جذب ، ایجاد انگیزه و حفظ کند. ما به شدت نامزدهای ملی یا بازگشت به نامزدهای ملی را تشویق می کنیم تا از این سمت استفاده کنند. اگر شما یک کشور ملی هستید که این موقعیت در آن مستقر است و هم اکنون در خارج از کشور خود قرار دارد و بیش از دو سال تجربه کار بین المللی دارید ، IRC یک بسته پاداش جذاب را معرفی کرده است. این بسته شامل جبران رقابتی ، پرواز برگشت به پست ، کمک هزینه حمل و نقل ، مسکن موقت و کمک هزینه جابجایی است. محدودیت های خاصی ممکن است اعمال شود.#li-gr2