تجزیه CBA

همه بازیکنان NBA الگوی قرارداد استاندارد لیگ را امضا می کنند. اما بسته به سالهای خدمت وی در لیگ ، مهارت وی و سایر عوامل تحت پوشش CBA ، حقوق بازیکن تحت آن قرارداد استاندارد هنوز هم می تواند متفاوت باشد. این تغییرات در اینجا مورد بحث قرار گرفته است.

قرارداد بازیکن یکنواخت

قرارداد بازیکن یکنواخت الگوی قرارداد استاندارد بین یک تیم و هر بازیکن است. این الگوی به طول 45 صفحه ، به عنوان "نمایشگاه A" به CBA وصل شده است و شامل ده نمایشگاه بالقوه است. 28 صفحه اول این الگو قابل مذاکره نیست (و بازیکنان و نمایندگان آنها فقط PDF این قسمت را دریافت می کنند.) مواردی که بازیکنان می توانند در مورد آنها مذاکره کنند ، محدود به مناطقی هستند که توسط ده نمایشگاه الگوی تحت پوشش قرار می گیرند - مهمترین آنها میزان آنهاجبران خسارت. برخی دیگر از مقررات بازیکنان می توانند مذاکره کنند:

محافظت از جبران خسارت اگر تیم قرارداد بازیکن را برای (i) کمبود مهارت ، (ب) مرگ ، (iii) یک مصدومیت ناشی از بسکتبال یا مصدومیت یا بیماری دیگر خاتمه دهد (اما جبران خسارت یک بازیکن فقط می تواند برای یک بسکتبال محافظت شودآسیب یا آسیب یا بیماری دیگر ، اما نه هر دو) یا (IV) ناتوانی روانی.

از بین بردن حق بازیکن برای دریافت جبران خسارت پایه خود هنگام مجدداً موضوعی که قبل از امضای قرارداد وجود داشته است را مجدداً وارد می کند.

پاداش های تجاری ، محدودیت ها (یا ممنوعیت های آشکار) در مورد این بازیکن که به تیم دیگری معامله می شود ، و مقررات امضای و تجارت که اعتبار این قرارداد را برای تکمیل موفقیت آمیز تجارت می کند.

با وجود تعدادی از استثنائات در زیر ، کلیه قراردادها (یا پسوندها) فقط 4 فصل از تاریخ امضاء آنها را پوشش می دهند. محاسبه تعداد فصول تحت پوشش یک قرارداد (یا تمدید) توسط این قوانین تعیین شده است:

اگر قرارداد یا تمدید پس از شروع اردوگاه تمرینی امضا شود ، فصل جاری به عنوان یک فصل کامل تحت پوشش قرارداد یا تمدید شمرده می شود.

اگر یک برنامه افزودنی بین پایان بازی های پلی آف و 30 ژوئن به امضا رسیده باشد ، فصل تازه و کاملاً دقیق به عنوان یک فصل کامل تحت پوشش برنامه ریزی حساب می شود.

قرارداد استاندارد NBA

یک قرارداد استاندارد NBA به سادگی هر قرارداد بازیکن یکنواخت است که یک قرارداد دو طرفه نیست. هر قرارداد دو طرفه باید شامل یک گزینه تیمی برای تبدیل قرارداد به یک قرارداد استاندارد NBA باشد. این گزینه تبدیل به گزینه استاندارد تبدیل قرارداد NBA گفته می شود (و برای بازیکنان دو طرفه اهمیت می دهد زیرا این مکانیزمی است که آنها را در لیست NBA تمام وقت با حقوق NBA قرار می دهد).

قرارداد مقیاس تازه کار

یک قرارداد مقیاس تازه کار ، قرارداد اولیه بازیکن یکنواخت بین یک تیم و انتخاب پیش نویس دور اول آن است. این قرارداد باید به مدت 2 سال باشد ، با گزینه تیمی برای هر دو سال 3 و 4. جبران خسارت بازیکن تحت قرارداد مقیاس تازه کار توسط مقیاس حقوق تازه کار تعیین می شود.

گزینه تیم برای سالهای 3 و 4 بازیکن می تواند از روز بعد از پایان فصل قابل اجرا تا 31 اکتبر آینده اعمال شود.

پسوند قراردادهای مقیاس تازه کار در زیر بحث شده است.

قرارداد بازیکن جانباز تعیین شده

یک قرارداد تعیین شده بازیکن جانباز ، یک قرارداد بین یک تیم و یک عامل آزاد با 8 یا 9 سال خدمت در لیگ است که 5 فصل را در بر می گیرد. پس از امضا ، بازیکن ممکن است به مدت یک سال معامله نشود.

برای واجد شرایط بودن برای این قرارداد ، جانباز باید (من) تمام حرفه خود را برای همان تیم بازی کرده است (یا اگر او تیم ها را تغییر داد ، این کار را فقط با تجارت در یکی از چهار فصل اول خود در لیگ انجام داد) و (II)حداقل یکی از معیارهای مبتنی بر عملکرد حداکثر را ملاقات کرد.

حقوق بازیکن در سال اول قرارداد باید حداقل 30 ٪ و بیش از 35 ٪ از حقوق حقوق و دستمزد آن سال باشد. پتانسیل بازیکن با کمتر از 10 سال خدمت برای کسب 35 ٪ از کلاه حقوق ، چیزی است که این امر را به یک قرارداد "Super Max" تبدیل می کند. جزئیات بیشتر در مورد حداکثر حقوق بازیکنان برای این بازیکنان در اینجا موجود است.

هیچ تیمی ممکن است بیش از دو بازیکن تحت یک قرارداد بازیکن جانباز تعیین شده (یا یک برنامه افزودنی جانباز جانباز) داشته باشد.

مذاکره مجدد

مذاکرات تجدید نظر اصلاحاتی در قرارداد است که حقوق بازیکن را در طول دوره موجود قرارداد افزایش می دهد (و فقط افزایش می دهد). اگر یک بازیکن از افزایش حقوق خود تجدید نظر کند ، حقوق در هر فصل باقی مانده از قرارداد نیز باید بیش از حقوق اصلی افزایش یابد. برخی از قوانین مهم مربوط به مجدداً عبارتند از:

برای هر فصل از قرارداد پس از مذاکره مجدد ، حقوق اضافی بازیکن ممکن است تا 8 ٪ (به جای 5 ٪) افزایش حقوق و دستمزد از فصل تجدید نظر افزایش یا کاهش یابد.(کاهش سال گذشته تا زمانی که حقوق بازیکن در هر فصل باقی مانده از دوره موجود قرارداد هنوز بالاتر از حقوق اصلی باشد ، امکان پذیر است.)

محدودیت در مورد مذاکرات -

یک قرارداد که شامل 4 یا بیشتر فصول است ممکن است تا سومین سالگرد امضای قرارداد دوباره مورد بحث قرار نگیرد.

قراردادی که قبلاً برای افزایش حقوق و دستمزد بیش از 5 ٪ یا در حال حاضر تمدید شده بود ، ممکن است تا زمانی که سومین سالگرد امضای مذاکره اصلی یا پسوند اصلی انجام شود ، دوباره مورد بحث و گفتگو قرار نگیرد. وت

ممکن است یک قرارداد از اول مارس تا 30 ژوئن دوباره مورد بحث قرار نگیرد.

الحاق

پسوندها اصلاحاتی در قراردادی هستند که فصول را به اصطلاح موجود قرارداد اضافه می کنند. خلاصه شده در زیر برخی از قوانین کلی پیرامون پسوندها ، به دنبال آن تجزیه و تحلیل چهار دسته از پسوندها: (1) تمدید "منظم" قرارداد مقیاس تازه کار تازه کار ، (2) یک برنامه پخش کننده مقیاس تازه کار ، (3) الفتمدید "منظم" قرارداد یک جانباز ، و (4) پسوند بازیکن جانباز تعیین شده.

قراردادهای شامل 1 یا 2 فصل (از جمله هر سال گزینه) قابل تمدید نیست.

قراردادهای شامل 3 یا 4 فصل (از جمله هر سال گزینه) ممکن است در دومین سالگرد امضاء تمدید شود.

قراردادهای شامل 5 یا 6 فصل (از جمله هر سال گزینه) ممکن است در سومین سالگرد امضا تمدید شود.

تمدید قراردادهای مقیاس تازه کار-هر قرارداد مقیاس تازه کار را می توان در خارج از فصل قبل از چهارمین سال تازه کار در لیگ تمدید کرد (یعنی 1 ژوئیه تا روز قبل از فصل عادی).

تمدید منظم یک قرارداد مقیاس تازه کار ممکن است حداکثر 4 سال جدید به قرارداد بازیکن اضافه کند (در کل 5 سال که سال باقی مانده گنجانده شده است ، زیرا این قراردادها فقط می توانند درست قبل از سال چهارم قرارداد تمدید شوند. پایان دوره مهلت قانونی در ماه ژوئیه تا روز قبل از شروع فصل عادی فصل).

حقوق بازیکن در سال اول مدت طولانی می تواند به هر مبلغی که حداکثر حقوق سالانه وی باشد ، باشد. حقوق ممکن است در مدت طولانی تا 8 ٪ (به جای 5 ٪) از حقوق در سال اول تمدید افزایش یابد (یا کاهش می یابد).

پسوند پخش کننده مقیاس تازه کار -

"برنامه افزودنی پخش شده در مقیاس تازه کار" 5 سال جدید را به قرارداد مقیاس تازه کار بازیکن اضافه می کند (در کل 6 سال که سال باقیمانده گنجانده شده است). برای امضای این برنامه افزودنی ، بازیکن باید در زمان پایان قرارداد مقیاس تازه کار خود یک نماینده آزاد جانباز باشد. بازیکنانی که تحت این قانون امضا شده اند باید در مدت زمان طولانی حداقل 25 ٪ از حقوق حقوق و دستمزد آن سال ، حقوق سال اول داشته باشند.

جزئیات بیشتر در مورد حداکثر حقوق بازیکنان برای این بازیکنان در اینجا موجود است.

مثال - Philadelphia 76ers Joel Embiid را در اکتبر سال 2017 به یک برنامه افزودنی انتخاب شده در مقیاس تازه کار امضا کرد. حقوق و دستمزدی که وی تحت آن قرارداد دریافت می کند در اینجا مورد بحث قرار می گیرد.

هیچ تیمی ممکن است بیش از دو بازیکن را تحت یک برنامه پخش کننده در مقیاس تازه کار مشخص کند و تنها یکی از این بازیکنان ممکن است از طریق تجارت به دست بیاید.(قانون دوم پیرامون معاملات ، که برای جانبازان صدق نمی کند ، همان چیزی است که مانع از تجارت بوستون سلتیکس در مهلت تجاری 2018-19 می شود که آنها قبلاً کیری ایروینگ را از طریق تجارت به دست آورده بودند).

پسوند قراردادهای جانباز -

پسوندهای منظم-مگر اینکه قرارداد یک جانباز در آخرین فصل قرارداد وی تمدید شود ، این تمدید فقط می تواند مورد مذاکره قرار گیرد و در طول فصل خارج از کشور وارد شود (یعنی 1 ژوئیه تا روز قبل از فصل عادی).

تمدید منظم قرارداد یک جانباز ممکن است 5 سال را پوشش دهد (از جمله سالهای باقی مانده در قرارداد اصلی هنگام امضای تمدید).

حقوق بازیکن در سال اول تمدید ممکن است بیشتر باشد: (i) 120 ٪ حقوق بازیکن در سال گذشته قرارداد اصلی ، و (ب) 120 ٪ از متوسط حقوق بازیکن درسال پسوند امضا می شود. حقوق ممکن است در مدت طولانی تا 8 ٪ (به جای 5 ٪) از حقوق در سال اول تمدید افزایش یابد (یا کاهش می یابد).

پسوند بازیکن جانباز تعیین شده - "برنامه افزودنی جانباز جانباز" ممکن است 6 سال را پوشش دهد (از جمله سالهای باقی مانده در قرارداد اصلی). قرارداد یک جانباز فقط با استفاده از این قانون پس از سومین سالگرد امضای قرارداد اصلی ممکن است تمدید شود و این پسوندها فقط در طول فصل خارج از کشور مذاکره می شوند و وارد آن می شوند (یعنی 1 ژوئیه تا روز قبل از فصل عادی).

برای واجد شرایط بودن برای این برنامه افزودنی ، جانباز باید (i) فقط یک یا دو فصل در قرارداد فعلی خود باقی بماند ، (ب) وارد فصل هشتم یا نهمین فصل خود در لیگ ، (iii) کل حرفه خود را برای همان تیم بازی کرد(یا اگر او تیم ها را تغییر داد ، این کار را فقط با تجارت در یکی از چهار فصل اول خود در لیگ انجام داد) و (IV) حداقل یکی از معیارهای مبتنی بر عملکرد حداکثر را برآورده کرده است.

در صورت واجد شرایط بودن برای این پسوند ، حقوق بازیکن در سال اول پسوند باید حداقل 30 ٪ و بیش از 35 ٪ از حقوق حقوق و دستمزد آن سال باشد. پتانسیل بازیکن با کمتر از 10 سال خدمت برای کسب 35 ٪ از کلاه حقوق ، چیزی است که این امر را به یک قرارداد "Super Max" تبدیل می کند. حقوق ممکن است در مدت طولانی تا 8 ٪ (به جای 5 ٪) از حقوق در سال اول تمدید افزایش یابد (یا کاهش می یابد). جزئیات بیشتر در مورد حداکثر حقوق بازیکنان برای این بازیکنان در اینجا موجود است.

پس از ورود به یک برنامه افزودنی جانباز جانباز ، ممکن است این بازیکن به مدت یک سال معامله نشود.

هیچ تیمی ممکن است بیش از دو بازیکن تحت یک برنامه افزودنی جانباز جانباز (یا یک قرارداد تعیین شده بازیکن جانباز) نداشته باشد.

گزینه ها

CBA به دو نوع گزینه قرارداد اجازه می دهد - (1) گزینه ای برای گسترش اصطلاح و (2) گزینه ای برای خاتمه زود هنگام آن.

گزینه حق تمدید قرارداد برای فصول اضافی است. بسته به نحوه مذاکره قرارداد ، این گزینه می تواند به نفع تیم یا بازیکن اجرا شود.

گزینه خاتمه اولیه حق پایان دادن به یک قرارداد زود هنگام است. گزینه های خاتمه اولیه فقط به نفع بازیکن می توانند اجرا شوند. گزینه خاتمه اولیه فقط ممکن است در اواخر فصل چهارم تحت پوشش قرارداد باشد.

هم گزینه و هم یک گزینه خاتمه زودهنگام باید در تاریخ یا قبل از 30 ژوئن قبل از سال قبل اعمال شود (یا در موارد خاص ، تا 25 ژوئن در صورت عدم استفاده از این گزینه باعث می شود بازیکن به یک عامل آزاد محدود تبدیل شود).

مناقصه

مناقصه مورد نیاز پیشنهاد تیم یک قرارداد بازیکن یکنواخت به پیش نویس تازه کار است.

برای انتخاب دور اول ، مناقصه مورد نیاز باید (i) تا 15 ژوئیه پس از پیش نویس به بازیکن داده شود ، (ب) به بازیکن می دهد تا حداقل روز اول فصل عادی آینده را بپذیرد ، و (iii) و الزامات قرارداد مقیاس تازه کار را برآورده کنید.(اگر یک بازیکن با تیمی که او را تهیه کرده است ، مقررات زمان بندی پیچیده تر است ، زیرا یک تیم می تواند پیش نویس حقوق خود را حفظ کند.)

برای انتخاب دور دوم ، مناقصه مورد نیاز (i) باید دو هفته قبل از 5 سپتامبر پس از پیش نویس به بازیکن داده شود ، (ب) حداقل تا 15 اکتبر بعد از آن به بازیکن بدهید تا آن را بپذیرد ، (iii) پوشش1 فصل ، و (IV) حداقل حداقل حقوق سالانه قابل اجرا را پرداخت می کند.

اگر تیمی به موقع مناقصه لازم را برای بازیکن تازه کار خود انجام ندهد، آنگاه بازیکن تازه کار به عنوان بازیکن آزاد تازه کار تبدیل می شود (در 16 جولای برای انتخاب دور اول و در 6 سپتامبر برای انتخاب دور دوم). پس از انجام، مناقصه الزامی تنها در صورتی قابل پس گرفتن است که بازیکن با انصراف موافقت کند (و در صورت انصراف، بازیکن بلافاصله تبدیل به یک بازیکن آزاد تازه کار می شود).

پیشنهاد واجد شرایط

یک پیشنهاد واجد شرایط، پیشنهاد یک تیم برای یک قرارداد بازیکن یکنواخت به بازیکنان خاصی است که به محض ارائه توسط تیم، باعث می شود آن بازیکنان به عنوان بازیکن آزاد محدود شوند. پیشنهادات واجد شرایط برای آژانس رایگان قابل توجه است و در اینجا با جزئیات بیشتر توضیح داده شده است.

برگه پیشنهاد

برگه پیشنهاد توافقی است بین یک بازیکن آزاد محدود و هر تیمی که تیم فعلی او نیست. برگه های پیشنهاد برای آژانس رایگان مهم است و در اینجا با جزئیات بیشتر توضیح داده شده است.

قرارداد دو طرفه

قرارداد دو طرفه قراردادی است بین یک بازیکن دو طرفه و یک تیم NBA که به او دستمزد دو طرفه پرداخت می کند. یک قرارداد دو طرفه عمدتاً با آنچه که نمی تواند انجام دهد و چه کسی نمی تواند یکی را امضا کند تعریف می شود:

طول آن نمی تواند بیش از 2 فصل باشد. قابل تمدید یا مذاکره مجدد نیست. نمی تواند شامل یک اختیار یا گزینه فسخ زودهنگام باشد. نمی تواند حاوی هیچ گونه پاداشی باشد. بعد از 15 ژانویه هیچ فصلی نمی توان آن را امضا کرد.

یک قرارداد دو طرفه توسط بازیکنی که 4 سال یا بیشتر سابقه خدمت داشته باشد (یا ممکن است داشته باشد) نمی تواند امضا شود (مثلاً بازیکنی با 3 سال سابقه نمی تواند یک قرارداد دو طرفه 2 ساله امضا کند). همچنین بازیکنی نمی تواند قرارداد دو طرفه امضا کند که باعث شود بازیکن برای هر قسمتی از بیش از 3 فصل با همان تیم قرارداد دو طرفه داشته باشد (به عنوان مثال، بازیکنی که به تازگی یک قرارداد 2 ساله را تکمیل کرده است. پس از آن قرارداد راه نمی تواند یک قرارداد دو طرفه 2 ساله دیگر با آن تیم امضا کند.

همه قراردادهای دو طرفه باید شامل گزینه تبدیل قرارداد استاندارد NBA باشد. این گزینه (پس از اعمال) باید (i) حقوقی برابر با حداقل دستمزد بازیکن قابل اعمال بازیکن، و (ii) مدتی که با آنچه در قرارداد دو طرفه اصلی باقی مانده است مطابقت داشته باشد. این گزینه فقط بین 1 ژوئیه و آخرین بازی فصل عادی تیم برای هر فصل تحت پوشش قرارداد دو طرفه قابل استفاده است.

مانند یک قرارداد تابستانی (در زیر بحث شده است)، حقوق دو طرفه در یک قرارداد دو طرفه در حقوق تیم حساب نمی شود (بنابراین یک تیم برای امضا، خرید یا تبدیل نیازی به اتاق یا سقف حقوقی استثنایی ندارد. یک بازیکن به یک قرارداد دو طرفه).

سایر قراردادها

قرارداد تابستانی - اهمیت اصلی قرارداد تابستانی این است که به حقوق تیم تیم حساب نمی شود. این قراردادها فقط می توانند (i) از اول ژوئیه تا روز قبل از فصل عادی امضا شوند و (ب) شامل جبران 2000 دلار در هفته (Pro Rata) ، و همچنین در هر DIEM ، اقامتگاه ، حمل و نقل و بیمه نامه معلولیت است. این قراردادها نمی توانند شامل حمایت از جبران خسارت شوند. تیم ها باید قبل از اولین روز از فصل عادی ، قراردادهای تابستانی را خاتمه دهند ، مگر اینکه جایی برای امضای بازیکن داشته باشند یا قادر به استفاده از حداقل حقوق بازیکن هستند. هر قرارداد تابستانی که قبل از روز اول فصل عادی خاتمه نیافته باشد ، پس از آن در حقوق تیم آن تیم گنجانده می شود.

قرارداد اردوگاه آموزشی غیر ضمانت-یک قرارداد اردوگاه تمرینی غیر ضمانت به تیم ها اجازه می دهد تا قبل از اولین روز از فصل عادی ، قرارداد بازیکن را فسخ کنند و حداقل مبلغ آن را به آن بازیکن بپردازند. اگر بازیکن سالم باشد اما به هر حال قطع شود ، وی مبلغ 2،000 دلار پرداخت هفتگی (Pro Rata) را که بازیکنان تحت قراردادهای تابستانی دریافت کرده دریافت می کند. اگر بازیکن مجروح شود و قطع شود ، او فقط 6000 دلار دریافت می کند.

این قراردادها باید (i) 1 فصل را پوشش دهند ، (ب) حداقل حقوق بازیکن (بدون هیچ گونه پاداش از هر نوع) یا حقوق دو طرفه را بدون هیچ گونه محافظت از جبران خسارت فراهم می کند ، و (III) شامل یک نمایشگاه 9 تا قرارداد یکنواخت بازیکن است. بشر

در زمان امضای این قرارداد ، یک تیم باید حداقل 14 بازیکن تحت قرارداد بدون نمایشگاه 9 داشته باشد.

نمایشگاه 10 قرارداد - یک قرارداد یک بازیکن یکنواخت که شامل یک نمایشگاه 10 است ، به تیم ها اجازه می دهد تا از یک بازیکن خودداری کنند ، اما پس از آن که بازیکن را بین 5000 دلار تا 50،000 دلار از بین برد ، در صورتی که به موقع قرارداد خود را با شرکت وابسته به تیم G لیگ امضا کنند و با آن G بازی کنندتیم لیگ به مدت 60 روز. نمایشگاه 10 همچنین به تیم ها اجازه می دهد تا قبل از اولین روز از فصل عادی (بدون چشم پوشی از بازیکن) ، قرارداد را به یک قرارداد دو طرفه تبدیل کنند-به این "گزینه تبدیل بازیکن دو طرفه" گفته می شود. اگر تیمی قرارداد را به یک قرارداد دو طرفه تبدیل کند ، پاداش به محافظت از جبران خسارت تبدیل می شود. و از آنجا که نمایشگاه 10 اجازه می دهد تا قرارداد به یک قرارداد دو طرفه تبدیل شود ، نمایشگاه 10 همچنین شامل گزینه استاندارد تبدیل قرارداد NBA است.

این قراردادها باید (i) 1 فصل (ii) حداقل حقوق بازیکن (بدون پاداش از هر نوع غیر از نمایشگاه 10 جایزه) را فراهم کند بدون هیچ گونه محافظت از جبران خسارت (غیر از ارتباط با گزینه تبدیل بازیکن دو طرفه)، و (iii) شامل یک نمایشگاه 10 به قرارداد بازیکن یکنواخت است.

هیچ تیمی ممکن است بیش از 6 بازیکن تحت قرارداد با یک نمایشگاه 10 باشد.

قرارداد یک بازیکن می تواند شامل یک نمایشگاه 9 و یک نمایشگاه 10 باشد ، اما اگر تیم گزینه تبدیل بازیکن دو طرفه را تمرین کند ، نمایشگاه 9 به طور مؤثر حذف می شود.

قرارداد 10 روزه-یک قرارداد 10 روزه یکی از اصطلاحات برابر با 10 روز یا 3 بازی است ، هر کدام طولانی تر باشد. این قراردادها فقط می توانند در 5 ژانویه از هر فصلی امضا شوند و نمی توانند از پایان فصل عادی گذشته باشند. حقوق بازیکن در یک قرارداد 10 روزه دارای امتیاز است و نمی تواند کمتر از حداقل حقوق بازیکن وی باشد. خاتمه این قراردادها نیازی به رویه چشم پوشی ندارد. یک تیم فقط در هر فصلی می تواند با همان بازیکن دو بار با همان بازیکن قرارداد 10 روزه وارد شود. مهمتر از همه ، یک تیم فقط بسته به اندازه و آرایش لیست های فعال و غیرفعال تیم می تواند تعداد محدودی از قراردادهای 10 روزه را امضا کند.

قرارداد استراحت فصل-یک قرارداد استراحت فصل پس از اولین روز از فصل عادی در هر زمان وارد می شود و فقط جبران خسارت را برای باقی مانده فصل فراهم می کند. حقوق بازیکن دارای امتیاز است و نمی تواند کمتر از حداقل حقوق بازیکن وی باشد.

بیش از 38 قرارداد - یک قرارداد بیش از 38 قرارداد هر قراردادی است که 4 یا بیشتر فصل را شامل می شود که بازیکن 38 سال سن دارد یا در دوره قرارداد 38 ساله خواهد شد. این قراردادها به این دلیل مرتبط هستند که پیامدهای منحصر به فرد در مورد CAP CAP دارند. در اصل ، حقوق برای سال گذشته قرارداد 4 یا 5 ساله با بازیکنی که 35 سال یا بالاتر دارند ، در فصول قبل دوباره اختصاص داده می شود. حقوق و دستمزد در این سال آخر اساساً مانند جبران خسارت معوق و مربوط به سالهای قبلی درپوش حقوق و دستمزد است. پس چرا CBA این کار را انجام می دهد؟همانطور که RealGM در اینجا توضیح می دهد ، بیش از 38 قانون قرارداد برای جلوگیری از فشار تیم های یک بازیکن بزرگتر به سالهای پایانی قرارداد خود (یعنی سالهای بعد از دستمزد) طراحی شده است تا متناسب با آن بازیکن تحت پوشش حقوق و دستمزد این تیم باشد. اتاق